Sobre la formación de los AI
Navegando por la blogosfera hispana de nuestra área me ha llamado la atención la crónica de Juan Leal sobre las jornadas a las que asistió del NNGroup.
Al respecto reflexiona:
.Tras salir del centro me comencé a plantear qué tipo de formación tendrá que seguir una persona que ya lleva tiempo dedicándose a ésto. Isa vino echando pestes del curso de Human Factors Internacional y yo no me quedé contento con éste. Si con los gurús de este campo no nos podemos formar…
…No sé, a veces uno piensa que quizá habría que plantearse una Spanish Usabiliy Group (SUG) dedicada 100% a la formación. Creo que ganaría muchos adeptos.
Realmente es difícil formarse cuando a veces es uno mismo quien podría estar impartiendo las sesiones. ¿Cómo se pueden superar estas carencias? Pues… con el trabajo diario, leyendo todo lo que caiga en tus manos, en la mejor academia abierta del mundo -la Web- navegando, navegando y navegando… y si es posible y tu 20% de tiempo libre te lo permite 
creando Think Tanks con los compañeros de profesión.
Por otro lado se me antoja que en España prácticamente es inexistente la colaboración entre universidades y empresas cuando las sinergias que podrían derivarse de una buena y fluida relación entre ambos mundos podrían aportar mucho a la profesión. Los doctorados son verdaderos campos de cultivo de creativos y potenciales talentos porque si algo tiene la investigación (maldición la llaman cuando te alcanza) es que las preguntas tipo: ¿por qué han hecho…? ¿cómo lo hacen…? ¿para qué…? ¿cómo lo puedo aprovechar para…? ¿qué me puede servir…? y de similar índole ya no te abandonan nunca.
¿Cómo podemos aprender a aprender? ¿Sugerencias?
Intenta mantener la curiosidad. Es una idea.
Comment by ártabro — June 15, 2006 @ 12:15 pm